企業文化

         企業文化是現代文化的體現，是文化與管理的完美結合。企業文化是企業的​​靈魂，是企業發展的不竭動力，優秀的企業文化能推動企業的永續發展。充滿生命力的企業文化可以暢通企業內部交流，為公司戰略目標的實施創造理想的內部環境；充滿生命力的企業文化可以旗幟鮮明地樹立公司形象，宣揚公司理念，為公司完成目標營造正面的外部環境。

        林發創建逾十多年，已經發展成國內較具知名度的品牌。在十多年的悉心經營中，林髮用行動提煉和昇華出自己的企業文化。

林發理念：誠實守信穩健務實勇於創新

誠實守信——對政府，遵紀守法；對社會，遵守社會道德，勇於承擔社會責任，促進良性競爭；對客戶，吝守承諾，誠信無欺；對員工，公平守諾。

穩健務實——穩健的公司策略、政策，為公司的成長構建一個長遠而切實可行的發展目標，使公司在風險日增的通風、除塵、環保、廚房設備行業中做得更強做大；為員工的發展創建一個穩定的公司內部環境。重視風險意識，使有效的風險控制模式貫穿於每一業務環節，使公司經營穩定踏實。

勇於創新——創新，是指在觀念、思想、方式、方法上的更新、創造。

林發精神：平等之心活力之心互助之心寬容之心敬業之心

平等之心——公司所有員工在人格上、社會地位上是平等的。無論是上下級之間還是同事之間，應互相尊重，平等互愛。公司構建公平合理的內部機制，使每位員工在公平的起跑線上競爭。在市場中，企業之間是相互平等的，應該尊重客戶和競爭對手，形成良性有序的競爭市場環境。

活力之心——鼓勵公司的每位員工在思想上保持活力和朝氣，敢於創新，敢於提出自己的想法和觀點，營造年輕活力的企業氛圍，提高市場競爭力。

互助之心——提倡同事之間互相幫助，團結友愛。公司所有員工是一個整體，創建融洽和諧的公司環境，為實現公司目標而同心協力。

寬容之心——鼓勵每位員工嚴於律己，寬於待人，敞開心胸，用寬廣的胸懷包容不同意見、不同思想、不同性格和品行。

敬業之心——提倡公司所有員工吝守職業操守和職業道德，保持良好的工作態度和高度的責任心； 提倡“大公無私”，反對任何人佔用公司資源謀取私利。

林發的目標：以誠實穩健的態度經營，以勇於創新的精神求進，共存共贏，生生不息，全力打造“林發”成為國內最具知名度品牌！